原標題：嵩明縣：“三個聚焦”促進干部教育培訓(xùn)質(zhì)效雙提升
2024年以來，嵩明縣以高度的政治責任感和使命感，認真貫徹執(zhí)行《干部教育培訓(xùn)工作條例》，以高質(zhì)量教育培訓(xùn)為引擎，驅(qū)動高素質(zhì)干部隊伍建設(shè)，推動縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，為中國式現(xiàn)代化的嵩明實踐注入強大動力。
聚焦“政治錘煉”，永葆忠誠于黨的政治品格。嵩明縣將政治錘煉作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)，全面系統(tǒng)謀劃干部教育工作。印發(fā)《嵩明縣貫徹落實〈昆明市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃（2023—2027年）〉的實施方案》，構(gòu)建起思想淬煉培訓(xùn)、政治訓(xùn)練培訓(xùn)、履職能力培訓(xùn)的“三維度”干部教育體系，實施“一把手”政治能力提升計劃、年輕干部理想信念強化計劃等14項計劃，全面推動干部教育培訓(xùn)工作更加科學(xué)化、規(guī)范化和高效化。同時，以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主題主線，通過“精讀原著+理論輔導(dǎo)+政策解讀+案例分析”的融合教學(xué)方式，連續(xù)舉辦3期“嵩明縣領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神專題研討班”，實現(xiàn)全縣鎮(zhèn)（街道）、縣直單位和縣屬國有企業(yè)等領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科級領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)全覆蓋，讓黨的創(chuàng)新理論在嵩明大地落地生根、開花結(jié)果。
聚焦“履職本領(lǐng)”，鍛造實干擔當?shù)男屑依锸帧ａ悦骺h立足縣域發(fā)展大局，緊扣中心工作、重點任務(wù)，對全縣各機關(guān)單位進行摸底調(diào)研，廣泛征集各部門培訓(xùn)辦班需求，以及綜合考慮600余份干部教育培訓(xùn)調(diào)查問卷反饋情況，結(jié)合省、市年度培訓(xùn)重點任務(wù)，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)班次，堅持按需施訓(xùn)、應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)，“量身定做”“量體裁衣”設(shè)置培訓(xùn)課程，提升培訓(xùn)供給與崗位職責需求匹配度，更好實現(xiàn)工學(xué)銜接，分領(lǐng)域分專題開展建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、全面推進鄉(xiāng)村振興、提升城鎮(zhèn)化發(fā)展質(zhì)量、堅持全面依法治國、發(fā)展文化事業(yè)、深化公共安全治理和社會治理、防范化解金融風險、應(yīng)急管理和突發(fā)事件處置、增強黨組織政治功能和組織功能等履職能力提升專題培訓(xùn)22期，培訓(xùn)2000余人次，這些培訓(xùn)不僅填補了干部的知識空白，補齊了素質(zhì)短板，更強化了能力弱項，讓每一位干部都能成為推動嵩明高質(zhì)量發(fā)展的行家里手。
聚焦“高質(zhì)量發(fā)展”，巧取他山之石開拓思路。嵩明縣堅持“走出去學(xué)經(jīng)驗，帶回來拓思路”的原則，分批組織領(lǐng)導(dǎo)干部赴外地學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，從都江堰市委黨校（成都村政學(xué)院）的黨員教育培訓(xùn)示范基地建設(shè)，到浙江的“千萬工程”實踐，再到上海的黨建引領(lǐng)基層治理等，每一次學(xué)習(xí)都是一次思想的碰撞和視野的拓寬。同時，嵩明縣還注重“縣校合作”，先后赴深圳大學(xué)、中山大學(xué)、廈門大學(xué)等知名高校，舉辦“雙招雙引”、財政金融、基層治理等專業(yè)能力提升專題培訓(xùn)班10個，培訓(xùn)干部600余人，通過開展專業(yè)能力提升培訓(xùn)，幫助領(lǐng)導(dǎo)干部增長見識、提升素能。此外，嵩明縣還通過實施“五個一批”行動，選派4名優(yōu)秀年輕干部到省直、市直部門學(xué)習(xí)鍛煉、5名年輕干部到項目建設(shè)一線駐點磨煉、1名優(yōu)秀干部到高新區(qū)駐點掛職鍛煉，為縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展帶回了先進經(jīng)驗和創(chuàng)新思維。
云南日報-云新聞記者：張雁群
通訊員：李文
編輯：龔怡丹
審核：李興文（張雁群）
