原標題:綠春:黨建引領(lǐng)“五個一批” 拓寬就近就地就業(yè)新路子
近年來,紅河哈尼族彝族自治州綠春縣深化抓黨建促群眾就近就地就業(yè),采取黨建引領(lǐng)“五個一批”方式,抓實農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè),實現(xiàn)農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè)3.2萬人,讓群眾在家門口就業(yè)增收。
發(fā)揮企業(yè)黨組織優(yōu)勢,就近穩(wěn)定就業(yè)一批。該縣充分利用企業(yè)“兩新”黨組織優(yōu)勢,聚焦助農(nóng)增收大力開展“招小商”行動,探索“農(nóng)村黨組織+企業(yè)黨組織”幫扶機制,開列縣域企業(yè)用工需求“清單”,千方百計為群眾創(chuàng)造就業(yè)機會,引導(dǎo)農(nóng)村勞動力向縣域企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè),今年以來舉辦各類招聘活動35場,推薦縣內(nèi)外企業(yè)和零工就業(yè)信息12000余個,為3174個縣域內(nèi)企業(yè)輸轉(zhuǎn)勞動力13400人,其中脫貧人口5890人。
黨建引領(lǐng)幫扶車間建設(shè),吸納安置就業(yè)一批。當?shù)胤e極鼓勵引導(dǎo)企業(yè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村建立就業(yè)幫扶車間,通過黨建引領(lǐng)、政府引導(dǎo)、社會主辦、市場運作方式,運用“黨組織+企業(yè)+幫扶車間+脫貧戶”模式,加大就業(yè)幫扶車間建設(shè)力度,支持勞動密集型企業(yè)創(chuàng)辦幫扶車間,增加群眾村頭家門口就業(yè)崗位。全縣認定幫扶車間11個,吸納勞動力就業(yè)445名,發(fā)放就業(yè)幫扶車間補貼7.05萬元。
發(fā)揮政策扶持創(chuàng)業(yè)效應(yīng),招引歸雁就業(yè)一批。聚焦高校畢業(yè)生、外出務(wù)工人員中有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿的人員,全縣深入實施“人才歸雁”項目,落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策,探索“返鄉(xiāng)歸雁+創(chuàng)業(yè)項目+貸款扶持”模式,幫助有意向返鄉(xiāng)人員在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè),服務(wù)地方發(fā)展,目前共受理小額擔保貸款和“貸免扶補”貸款231筆4990萬元,帶動就業(yè)698人,“一對一”對高校畢業(yè)生開展就業(yè)服務(wù)1326人次,“雨露計劃”畢業(yè)生就業(yè)升學(xué)率達100%。
強化農(nóng)村實用技能培訓(xùn),精準輸送就業(yè)一批。聚焦返鄉(xiāng)農(nóng)民工、易地搬遷人員、脫貧不穩(wěn)定戶等重點群體,綠春縣緊貼市場和務(wù)工者需求,積極探索“訂單定向”精準培訓(xùn)模式,組織開展針對性技能培訓(xùn),破解勞動力“不想出去”“不敢出去”和“收入低”問題,已開展農(nóng)村勞動力各類培訓(xùn)127期13630人次,“點對點、一站式”輸送2000余名勞動者外出務(wù)工,實現(xiàn)“按需培訓(xùn)、精準輸送、穩(wěn)定增收”。
培樹特色勞務(wù)用工品牌,擴大帶動就業(yè)一批。依托茶產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢,該縣還積極打造“竹背簍綠春采茶工”特色勞務(wù)品牌,組織開展“竹背簍綠春采茶工”技能培訓(xùn)45班2000余人,培育鄉(xiāng)村“采茶工技能帶頭人”90人,為綠春140家茶企輸轉(zhuǎn)采茶工3萬余人次,有效促進茶農(nóng)增收致富。積極開展“接單式”刺繡培訓(xùn),打造“綠春繡娘指尖經(jīng)濟”務(wù)工品牌,今年以來各族群眾承接企業(yè)刺繡訂單1200單、帶動就業(yè)53人。
云南日報-云新聞記者:饒勇
編輯:黃世俊
審核:張耀龍(饒勇)