“身入”更要“心入”
——以自我革命精神推進(jìn)作風(fēng)革命效能革命系列談
云南日報評論員
能不能踐行好一線工作法，是對全省各級領(lǐng)導(dǎo)干部能力本領(lǐng)的一次“大考”。我們要牢記，成敗盡在“一線”間。走好新時代的趕考之路，要大力推行一線工作法，在一線發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。
“一線”不是一個簡單的層級概念，它可以是“最先一公里”，也可以是“最后一公里”。可以說，工作推進(jìn)到哪里，哪里就是一線；問題發(fā)生在哪里，哪里就是一線；矛盾出現(xiàn)在哪里，哪里就是一線；改革深化到哪里，哪里就是一線。
大力推行一線工作法，首先要“身入”。就是要把辦公室搬到項目建設(shè)的一線，搬到招商引資的一線，搬到鄉(xiāng)村振興的一線，多在基層一線解難題、促發(fā)展。對全省各級各部門來說，要把力量下沉到一線，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)破題，一個項目一個項目推進(jìn)，一個堡壘一個堡壘攻克，把一張張“規(guī)劃圖”變成一張張“施工圖”“竣工圖”。
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。大力推行一線工作法，“身入”之外更要“心入”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要練好調(diào)查研究的真功夫，樹好天線、接好地氣，更要拿出方案、定好舉措，親上“火線”、帶頭“沖鋒”，真正成為一線的主心骨和領(lǐng)跑者，努力實現(xiàn)情況在一線掌握、決策在一線形成、問題在一線解決、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、能力在一線錘煉、政績在一線檢驗、形象在一線樹立。
努力把習(xí)近平總書記為云南擘畫的宏偉藍(lán)圖和省第十一次黨代會確定的目標(biāo)任務(wù)變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實，靠的是抓落實，要馳而不息踐行一線工作法，深入基層、深入實踐，“身入”更要“心入”，推動各項工作落地見效、開花結(jié)果，讓夢想照進(jìn)現(xiàn)實，以實干贏得未來。
