近年來，保山市不斷提高產業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、易地扶貧搬遷“三個組織化”程度，為決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面建成小康社會提供了堅強組織保證，為全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略夯實了基礎。
在推進產業(yè)扶貧組織化進程中，保山市按照“基層黨組織+合作社+公司+黨員+貧困戶”的產業(yè)發(fā)展模式，建立黨員“一幫一”“一幫多”“多幫一”等創(chuàng)富帶富幫扶機制，不斷加大致富帶頭人培養(yǎng)扶持力度，努力把合作組織建強，把產業(yè)文章做大，把利益鏈條做長，實現了貧困群眾進入產業(yè)鏈穩(wěn)定增收。
截至目前，保山市累計流轉土地51萬畝，并以“十個萬畝”規(guī)模農業(yè)示范區(qū)建設為抓手，重點打造了有機茶葉、地道中藥材、生態(tài)肉牛等7大特色產業(yè)，農業(yè)規(guī)模化發(fā)展質量不斷提升。截至2019年底，全市共有省市龍頭企業(yè)30戶、示范家庭農場34個，新增國家級龍頭企業(yè)2戶，新型經營主體達6059個。
目前，全市各類新型經營主體帶動有產業(yè)發(fā)展條件的建檔立卡貧困戶90866戶373043人，覆蓋率達96.6%，基本實現戶戶有產業(yè)扶持。
為提高就業(yè)扶貧組織化程度，保山市通過“廠房式”“居家式”“融合式”扶貧車間吸納、公益性崗位托底、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動、有組織勞務輸出4個渠道實現就業(yè)扶貧。2019年全市完成建檔立卡貧困勞動力就業(yè)培訓9.18萬人次，建成扶貧車間(工廠)28個，吸納2227人就業(yè)。
保山市以勞動力轉移輸出為重點，創(chuàng)新性落實就業(yè)扶貧“六能六不”措施，利用滬滇協作、產業(yè)園區(qū)、規(guī)模農業(yè)統(tǒng)籌開發(fā)公益性崗位。完善協作措施，開展勞務協作，加大技能培訓，實現到城市、到工廠就業(yè)，累計轉移就業(yè)103.11萬人次，實現穩(wěn)定增收，達到長期解決“兩不愁”的目的。
在推進易地扶貧搬遷組織化工作中，保山市在223個搬遷安置點采取優(yōu)化設置新的黨組織、納入屬地黨組織管理等方式，單獨成立黨組織174個(黨總支3個、黨支部171個)，將涉及搬遷的2844名黨員全部編入黨組織。
截至3月底，保山市223個搬遷安置點全部建成，16687戶72169人搬遷對象全部搬遷入住，入住率100%。(記者 李建國)
